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    市局2022年作风建设年活动阶段开展情况汇报

    时间:2022-04-11 14:46:33 来源:达达文档网 本文已影响

    按照《中共**市委办公室印发<关于深入开展以“机关接地气、干部走基层”为主题的“能力作风建设年”活动的实施方案>的通知》,**市**局高度重视,积极行动,及时宣传动员,安排部署,在全市**系统组织开展“能力作风建设年”活动,做到早动员、早起步、抓落实、抓成效,争取了工作的主动性,现将工作开展情况汇报如下。

    一、工作开展情况

    (一)领导重视,启动迅速,健全机构,落实责任

    市**局在接到《通知》后,及时组织相关人员召开专题会议,首先对文件精神进行学习,同时部署各项工作要求,并召开局党组扩大会议,动员各基层党支部和全体党员干部,紧紧围绕全市“*********”大会、市第十四次党代会各项部署,总结工作、查找问题、明确方向,自觉把“能力作风建设年”活动作为党建工作重要任务,贯穿全年、融入日常、发挥作用,大力营造躬身入局、担当作为、锐意进取、狠抓落实的浓厚氛围。

    为了加强对开展“能力作风建设年”活动的领导,市**局成立了以***局长为组长的“能力作风建设年”活动领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在党建办,负责日常工作。党建办主任兼任办公室主任,根据工作关联度,从相关单位抽调精干力量成立工作专班,推动活动开展,为该项工作的顺利开展提供了强有力的组织保障。

    (二)制定方案,精心实施,全力以赴,不留死角

    为了推动开展“能力作风建设年”活动的开展,市**局党多次进行会议研究后,及时制定了《**市**局关于开展“机关接地气、干部走基层”为主题的“能力作风建设年”活动实施方案》、《市**局“能力作风建设年”活动领导小组组成人员名单》和《市**局机关大走访大调研活动陪档表》,使工作有明确的指导思想、目标要求、方法步骤,促进了该项工作的顺利开展。

    (三)“起跑就加速、开局就争先”一季度工作实现“开门红”

    一季度,**系统全体党员干部扎实开展“能力作风建设年”活动,真正严起来、紧起来、实起来,动起来、快起来、跑起来,**工作各项重点任务快见实效、大见成效。一是助力疫情防控贡献**力量,积极号召党员干部投身疫情防控,迅速成立6支疫情防控一线党员先锋队,抽调126名干部职工,深入基层社区一线开展疫情防控工作,用**人的责任与担当筑起一道道坚固的防疫墙。二是做好“火眼”实验室的筹建工作。接到“火眼”实验室筹建任务后,第一时间进驻市**馆开展工作,争分夺秒、不分昼夜、不计代价、不讲条件,坚决在第一时间落实指挥部安排的每一项工作,确保实验室按期投用。三是大力发展冰雪运动,巩固“三亿人上冰雪”**成果。举办了**市第五届冰雪运动会,开展冰雪进校园活动,引导了近40所学校的 17000多名学生走进冰雪场体验冰雪运动的魅力。先后被央视1套《朝闻天下》、山东卫视《山东新闻联播》、人民日报、新华网、光明日报等国内多家主流媒体进行宣传报道。今年3月份,**市**局被山东省**局授予“山东省第五届冬季全民健身运动会优秀组织奖”,**福山冰上运动中心被授予“2022山东最美冰雪场馆”。四是拉动消费开展好冰雪消费券发放工作。组织我市3家雪场、1家冰雪赛事公司参加“山东省**惠民消费季”冰雪惠民消费券发放活动,本次活动共45天,共核销政府券50.43万元、企业券70.22万元,直接拉动**消费532.67万元,用财政资金撬动市场投入,不仅让冰雪爱好者得到了实惠,也为企业带来了经济效益、增加了“流量”。

    二、存在问题

    自活动开展以来,党员干部 “严真细实快”工作作风得到进一步加强,但个别党员干部仍存在“责任缺失、本领恐慌、担当不足”现象,工作中,少数干部善于“打太极”“和稀泥”“做样子”,放任工作中的瑕疵和漏洞。

    “想干事”意愿不强,缺乏主动深入群众解决民生福祉的担当。工作方法一成不变,满足于老经验、老办法,会消解工作激情,降低工作效率。有的干部遇到“难事、急事”就“退避三舍”,认为不担当就不“惹事”;
    有的干部“明哲保身”,逃避责任。

    三、下步打算

    习近平总书记指出:“我们唯有踔厉奋发、笃行不怠,方能不负历史、不负时代、不负人民。”当前,加快推进**强市建设,全力打造更具影响力的现代化国际滨海城市蓝图已经绘就。无论是抓住机遇还是应对挑战,都要求广大党员干部进一步提振“精气神”,汇聚攻坚克难的强大力量,大兴调查研究之风,常态化深入基层察实情、出实招、办实事、求实效,以崭新的精神风貌、饱满的工作热情、一流的工作业绩,护航****高质量发展大局。

    (一)提振“精气神”在激励斗志上下功夫。昂扬向上的工作激情、奋发有为的工作状态、敢于创新的工作作风,是干事创业的基础,绝不能“当一天和尚撞一天钟”,要有“箭在弦上”的紧迫感和危机意识,有时不我待、只争朝夕的拼搏精神,更要有坚持不懈、吃苦耐劳的毅力和品格,不能压力不足、动力不够、精神懈怠、庸庸碌碌。要敢于担当、敢于碰硬、敢于创新,以“抓铁有痕、踏石留印”的气魄真抓实干,以“咬定青山不放松,任尔东西南北风”的执着和韧劲攻坚克难。

    (二)提振“精气神”在提高综合素质上下功夫。党员干部尤其是领导干部,按照德才兼备的要求加强自身修养,不断提高综合素质,从内心深处认识到自身肩负的责任和使命,进一步提升境界、改进作风、增长才干,进而在工作中自觉保持良好的精神状态。提高统筹兼顾的能力,学会“十个指头弹钢琴”,突出重点,把握难点,选准着力点,统筹协调推动各项工作;
    坚持解放思想、开拓创新,敢于大胆超越经验和传统,积极运用马克思主义的立场、观点和方法分析解决问题;
    加强道德修养,锻炼卓越胆识,磨砺坚强意志,陶冶情操,以为民、务实、清廉、创新的工作作风,推动各项工作取得新成绩。

    (三)提振“精气神”在创新机制上下功夫。实现科学发展、赶超发展,激发广大党员干部的活力是关键。旗帜鲜明地树立和彰显正确的用人导向,创新干部选任机制,让德才兼备、作风优良的干部脱颖而出,更好地激发广大党员干部的干劲,进一步提振“精气神”。要做好干部培养选任制度的顶层设计,采取公开选拔、竞争上岗、竞争任职等方式,使有思路、有干劲、有激情、有贡献的优秀干部得到重用;
    完善奖惩机制,注重实绩考核,使党员干部保持持续的压力和动力,永不懈怠。

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